为加强对新提任干部的教育、管理和监督，切实增强新提任干部履职担当意识和廉洁意识，7月16日上午，江西长运开展2021年第2次新提任干部集体谈话，江西长运党委委员、集团党委副书记张小平，江西长运党委委员、纪委书记黄俊出席。

黄俊要求新提任干部要找得准方向，忠于党、忠于企业；把得住原则，懂规矩，辩是非，敢于直面问题；扛得起责任，提升能力，知责尽责；做得了表率，发挥榜样作用，带好头；守得住底线，增强规矩意识，规范用权，主动接受监督。

张小平要求大家做好四个“正确对待”：正确对待个人进步，对自己的进退留转有一个好的觉悟、好的心态；正确对待手中权力，领导干部要有正确的人生观、价值观、权力观；正确对待党纪国法，敬畏法纪、敬畏规矩；正确对待班子团结，团结合力，做到容人、容言、容事。张小平强调，希望大家倍加珍惜组织给予的信任，立足新的工作岗位，戒骄戒躁，谦虚谨慎，开拓进取，扎实工作，为江西长运事业作出应有的贡献。