11月7日上午，长运集团党委委员戴豪赣、宣传部部长赵汉青一行来到景德镇长运调研企业文化工作。景德镇长运总经理程鹏、纪委书记刘娅等公司班子成员及部份单位负责人参加了调研会。会上，刘娅就公司2023年企业文化建设工作开展情况进行了汇报。戴豪赣指出，企业文化的核心作用就是对内凝聚人心，对外树立品牌。景德镇长运是江西长运2002年通过市场化运作的方式实现跨地区并购重组的首家运输企业，领导班子要加强企业文化建设，并结合公司实际情况，抓住外部环境带来的机遇和挑战，积极转型升级，同时推进公司制度落地，让企业文化推动企业发展，推出令群众认可、政府满意的服务产品，将安全管理与企业文化有机结合，有效提升企业文化在公司发展过程中的作用，进一步提高企业品牌效应。下午，戴豪赣一行到乐平长运公交公司进行现场调研，并对乐平长运的企业文化建设工作表示肯定。他强调，做好做实企业文化建设工作，就是做好安全、服务质量、生产经营工作，基层单位更要发挥企业文化的引领作用，强化内控管理，提升服务，关注细节，促进各项工作真正落实。
